合作住房中的绿色幸福

在此过程中,一张“红利卡”是院子里的一位父亲,他是个勤杂工和业余爱好者的木匠。 他变得非常投入并建立了大黄蜂酒店的框架。 这些活动在住房合作社的Facebook页面上进行了宣传,并发布了公告。 积极回应很快。 进行了后院检查,并进一步计划了一次前往ØstensjøLake的旅程,以收集大黄蜂酒店的材料。 各种小型房屋被放置在框架结构内,很快他们就能看到昆虫正在入侵。他们选择将旅馆铺在一条安静的街道上。 这项计划的好处在于,无论儿童还是成人,都有很多人可以参加。 除了在Østensjø湖收集管子和芦苇外,他们还寻找有孔的可用砖头。 同时,他们还可以从植物园获得石头。 孩子们绘制了带有Sagene地区徽标的信息图表,然后将其层压并设置在大黄蜂酒店旁边。 孩子们还画了信息性海报,宣布5月2日的“昆虫酒店日” —这是一个开放式的活动,昆虫酒店将按揭牌仪式举行。 这种安排将包括提供食物。 许多人来了。 在另一个“开放日”,他们放了一张照片,记录了整个建筑过程,以便可以分享他们的学习经验。 从那以后,NM,KG和其他居民已经登记,许多人停下来学习昆虫旅馆,其中包括该地区的几所幼儿园。 KG和绿色团体的另一人Frid在广播节目Norgesglasset上接受了采访。 其他人可以借鉴的经验…

说谢谢是一件大事

上周,我参加了在佛罗里达州奥兰多举行的WorkHuman会议。 该活动由科技公司Globoforce举办,该公司提供公司用来奖励员工的社交识别软件。 现在,如果您还没有听说过这家公司,那就可以了,因为您可能实际上是在不知道的情况下使用了他们的工具。 Globoforce与Jetblue,Intuit,毕马威(KPMG)和好时(Hershey)等知名客户的合作伙伴对其平台进行了定制,以使Globoforce品牌几乎不可见。 现在稍等片刻。 我们停一会儿。 我应该指出,Globoforce甚至存在的事实是变化的迹象。 一个可以帮助人们说声谢谢的组织,是一家有利可图的公司,并且受到全球企业客户的需求。 这本身就是我们了解动机和参与方式的积极变化。 他们的工具不仅是经理,每个人都参与。 建立了对等识别系统,因此每个人都可以感谢同事的帮助。 一个可以被台式机,移动设备或设备使用的虚拟平台,这是远程团队的时代资产。 您也可以说,Globoforce的表现不错。 它被公认为马萨诸塞州发展最快的私营公司之一,三年收入增长了72.29%。 同样值得注意的是,“按收入计算,Globoforce实际上是两个半HubSpots的规模:这家人力资源软件公司表示,其收入在2013年达到了1.868亿美元。比上一年增长了2,900万美元,即18%。他们正在准备进行IPO,当他们在纳斯达克上市时,我们所有人都可以将它们适当地列出为-THNX。 在WorkHuman上,主题演讲是来自Amy Cuddy,Michael J.…