“传播病毒”的科学

有人记得#TheDress吗? (顺便说一下,蓝色和黑色,你不会说服我的。)月桂树和亚尼怎么样? 这两个示例依赖于卓越性。 它具有使人们说“哇!”并想打“分享”的特殊品质。它还取决于一定程度的社交性。 您至少需要两个人来比较您看到/听到的内容是否与其他人看到/听到的内容相匹配。 今日心理学杂志的一项研究发现,无论情感如何,都能引起情感反应的内容更容易传播。 这种心理过程被称为“情绪传染”,因为情感内容像传染病一样传播。 显然,您试图唤起的情感类型将取决于您希望人们如何行动。 您是否正在为某种原因提高意识? 愤怒或厌恶是一个很好的动机。 或者,也许您想让人们收听您的新播客,以便您依靠幽默来取悦听众,并使他们领略他们的期望。 3.容易消化 “ 5个使您立即成为更好的厨师/作家/马戏团大象处理人员的技巧……#4会让您感到惊讶!” 我们都已经在社交Feed中看到了这些列表类型的文章和视频。 它们被适当地称为“点击诱饵”。这是因为标题有助于吸引您并使您想要点击。 信息图表,醒目的标题,项目符号要点,编号列表和副标题-所有这些小技巧都有助于保持读者的注意力,防止他们感到无聊,并使信息更易于阅读。 在互联网上争夺用户注意力的所有竞争中,无聊或困惑是一条内容的死刑。…

Украстьжизньза60минут

Рубрика#hackandsecure Внашевремявсилупостоянноразвивающихсятехнологийсталиоченьпопулярныимасссовыпене Обычнотакогородапреступлениянасленгеназываюткражейличности。 Форматданнойстатьибудеткейсовый。 Ярасскажунесколькопримеровмошенническихсхем(восновномпокражамбиометрическихданных)длятого,чтобывыникогданепопадалисьнакрючоки,хотябыпримернопредставлялисебевозможныевариантызащитыоткибермошенников。 Заранееоговорюсь,чтоданнаястатьянивккемслучаенеявляетсяинструкциейдлямошенников。 Основнаяцель—показатькакиебываюттипыпреступныхсхемдлятого,чтобыобезопаситьсебяисвоих。 Кражаличности— 身份盗窃,身份不明身份。 Болееправильныйпесмыслубудетсводитьсяккражеидентификационных(“удостовекиекуления”) Тоестьречьидетотехпреступлениях, Подперсональнымиданнымиподразумеваютсядваблокаинформации:общиеданные(контакты,семейноеположение,местоработы,фактыбиографии,адреспроживания,зарегистрированнаясобственностьипрочее)ибиометрическиеданные(отпечаткипальцев,образецголоса,рисуноксетчаткиглаза,особенностистроениялицаипрочее) 。 Кража“биометрики”намногострашнееисерьезнеекражиобычныхданных,таккакотпечаткипальцев,сетчаткуглазаидругоенельзяпоменять,аблокировкаипоискутечек,связанныхсиспользованиемвашихбиометрическихданных,займеточеньмноговремени,сил,нервови,иногда,денег 。 Поэтому,именнообиометрикемыипоговоримвданнойстатье。 PS:Передпросмотромданнойстатьирекомендуюпочитатьпроконкурентнуюразведку(ссоотримтутисередненийисеред)。 Всеэтитемывзаимосвязаныивданнойстатьеябудунеразссылатьсянаприемы,которыеиспользу…

长期的企业优柔寡断? 这是您可能如何克服的方法

两种行为经济学见解可以推动组织决策机器的运转 做出决定并不总是那么容易。 通常,前面的每个选项都会为我们提供好事和坏事的综合鸡尾酒,而这两者很难相互权衡。 不足为奇的是,我们许多人有时会显得优柔寡断。 在组织内部,决策通常是集体事务。 不同的团队成员提出了不同的观点,这促进了建设性的辩论。 讨论可以帮助对选项进行有效评估,从而导致有充分根据的可靠决策。 但是团队比我们每个人都更擅长拖延。 谁没有参加过大部分时间用于切向和外围问题的会议? 摇摇晃晃的动作不断……直到时间到了,所以你们所有人都分手了,而没有决定会议的初衷。 可能只是想迅速提出一个无关紧要的观点,以一种无关紧要的方式挑战同事,或者只是变得机智,所以很诱人。 这种行为可能具有严重的传染性,因此,即使是最善意的团队成员也被拖到有关办公室政治或Masterchef的旁讨论中。 当缺乏意志力或难以集中精力阻止您以个人的身份做正确的事情时,有一些行为经济学策略可以为您提供帮助。 他们还能与长期浪费时间的优柔寡断的团队合作吗? 行为经济学来拯救! 默认效果或默认偏差描述了我们不费吹灰之力地做事的趋势。 它位于预先填充的Web表单的后面( “如果您同意接收来自我们的大量垃圾邮件,请在方框中打勾”…