推出10倍心理学将彻底改变公司处理选择，员工经验和福利的方式
英国心理测验评估的领先机构之一彼得·萨维尔（Peter Saville）今天推出了10倍心理学。 10x Psychology提供了现代化的评估工具，预测分析和创新解决方案，涵盖了从雇用，领导到员工福利的整个员工生命周期。
10x心理学超越了诸如能力和个性之类的核心心理计量学，涵盖了包括幸福感，员工经验和价值观在内的领域。 这样，公司不仅使企业能够预测每个申请人/雇员成功的可能性，而且还有助于确定个人在企业中最成功的地方以及如何随着时间的推移保持绩效。
通过关注每个雇主的特定目标，“ 10倍心理学”可帮助企业从每个人身上获得最大收益”，这对于整个团队而言意味着更好的结果。 公司先进的预测分析甚至可以向雇主显示新员工成功表现的可能性，员工随着时间的推移会如何发展以及成功的主要动力。
10x Psychology提供的各种解决方案也可以用于确定各种健康策略在不同类型人群中的有效性。 然后，企业可以使用这些数据来确定可能面临职业倦怠风险的团队或个人，提供重要的干预措施，以帮助个人更有效地应对工作压力，甚至鼓励他们对个人健康和福祉承担更大的责任。
无论他们选择一个测试包还是一整套解决方案，对员工绩效采取长期方针都将确保企业制定明确的战略来进行招聘，员工发展和整个团队的健康发展。
10x心理学的创始人兼董事长Peter Saville说：
10x心理学将最先进的心理学技术与大数据和机器学习的力量融合在一起，以帮助企业吸引，挽留，发展和提升最佳员工。
了解员工的个人动因和性格特征是确保企业成功的关键部分。 因此，人力资源部门需要具备超越最初能力测试的能力，以便为企业制定长期战略。
我很高兴组建了一支世界一流的10倍团队，这将帮助企业实现这一目标，同时也使我们的公司和行业向前迈进。
完
消息来源：https://www.globalbankingandfinance.com/launch-of-10x-psychology-will-revolutionise-the-way-firms-tackle-selection-employee-experience-and-welling/
编者注：
有关10x心理学的更多信息，请访问：https://www.10xpsychology.com/
主席台
麦克斯·丹尼尔斯
0207 440 8670
m.daniels@rostrum.agency
